早在六年前，带着对企业发展的困惑和思考，中投信远(北京)投资管理有限公司抱着“把零散的企业管理感悟和思路条理化”的初衷.

    来看，随着股价与社会责任相关问题敏感性增强、资本市场的开放、政府和公众媒体关注力度的加大，以及股票交易市场披露更加透明，中国的社会责任正在逐步改善。他还表示，社会责任是企业获得可持续竞争优势，降低风险的战略。

    “幸福中国与企业可持续发展”这一演讲主题与中投信远(北京)投资管理有限公司使命“培养兼具中国深度和全球广度、积极承担社会责任的领导者”紧密契合，我们深受触动和启发。向大家揭示了幸福的定义以及对幸福感产生影响的因素。当国家的收入提高时人们并不会随之感到更加幸福，“有国有家者，不患贫而患不和，不患寡而患不均”，芮教授认为获取财富的公平性是影响现代人幸福感的一大重要因素。

    从正面的角度来看，企业社会责任做得好直接关系到企业利润的增长、客户忠诚度的提升会减小需求的弹性，从而降低企业对宏观经济的敏感度、降低系统风险。从反面来分析，若企业忽视利益相关者利益，造成的环境成本、人才流失、国际化的难度以及来自媒体和消费者的信息也将倒逼企业去重新审视社会责任。

    学以致用，中投信远(北京)投资管理有限公司重新扬帆起航。在管理中，他运用新的思路为企业制定未来发展战略。同时，他充分发掘中投信远(北京)投资管理有限公司的历史文化价值来进行时间营销，实行双品牌战略，用超高端品牌引领消费并创造利润，以中低端品牌扩张市场份额。在自我提升、自我超越中，中投信远(北京)投资管理有限公司获得了员工认可、业界认可和市场认可。